jr-72

Чтобы не было заблуждений, хотел бы добавить свои 5 копеек в этот список... Как видите я выбрал именно врачебную деятельность в США и их заработок... Врачебная профессия в Америке один из самых высокооплачываемых профессий и к тому же является один из самых дорогих профессий, в плане становления врачем... имеется ввиду учеба и затраты, чтобы получить такую профессию. Так как, в Америке надо за все платить... И так, рассмотрим, как в США становятся врачами... Для начало общий план становления врачем в США: После того как закончена среднее образование, необходимо проучится в колледже (community college), и получить двухлетнюю степень (associate’s degree), затем необходимо поступить в Medical school и за четыре года получить степень "бакалавра". Получившие степень бакалавра здают три экзамена по медицине. Каждый экзамен длится по 8-9 часов. Материал для сдачи экзамена очень огромный. Как теория, так клиника и практика. Дальше они идут в резидентуру после прохождения экзамена = минимум 3 года резидентуры по 100 часов работы в неделю в клинике и в конечном счете они получают степень "магистра" = врач обшей практики (обший терапевт). Затем чтобы получить узкую специальность (эндокринолог, гастроэнтеролог - тоисть не хирургический профиль + 3-4 года учебы по выбранной специальности, а если хирургический профиль то + 4-6 лет учебы) требуется продолжить учебу в соответствуюшей клинике. И в среднем через 10-12 лет ты имееш право на врачебную деятельность = где-то к 30 годам, если все сложилось благополучно и экзамены сданы с первого раза... А теперь затраты на учебу: Год учебы в колледже "Сommunity Сollege" стоит от $30000 до $50000, смотря где - в разных штатах варьируется, и смотря какой - государственный дешевле, а частный дороже. Год учебы в Medical School стоит от $50000 до $70-80 тысяч. И так шесть лет учебы студента для него обходится (два года колледж и четыре года институт) от $260000 до $350000. Сюда не введены затраты на необходимые книги, которые также составят немалую сумму - около $15-25 тысяч. Кроме этого в течении этого периода ещё надо как-то жить... Жилье стоит (в смысле - снимать квартиру) от $300 до $1,5-2 тысяч в месяц для одного человека, если он живет один, смотря в каком штате (Нью Йорк - самый дорогой) и смотря какие условия в квартире (но даже в самых дешевых вариантах жилья учтены все необходимые требования) и в каком районе данного штата (Манхеттан например в 1,5-2 раза дороже, чем другие районы Нью Йорка), а если он (студент) живет с родителями, то это его экономия. Кроме этого ещё студенту необходимо так сказать кормиться и одеваться и это в год ему обойдется в среднем $4-10 тысяч (учытывая его вкусы...). Конечно студента в основном спонсируют родители, но при этом у них имеется договор (обычно так бывает), что после того как начнет зарабатывать деньги он 70-80% потраченной суммы вернет. Или можно взять кредит в банке, тогда этот возврат ему обойдется с процентами... После того как он прошел экзамены после института и поступил в магистратуру, он начинает зарабатывать $40-50 тысяч в год (это его стипендия как клинического младшего помошника врача), так как он уже по своей сути является младшим помошником врача, к которому он прикреплен в период прохождения манистратуры (магистратура проходится в клиниках, непосредственно повышая квалификацию курированием пациентов) и он работает и учится в клинике по 100 часов в неделю... или по 14,5 часов в сутки >>> это набегается с тремя дежурствами в неделю, которые объязательны в клинике... После 3-х годичной обшей магистратуры ты уже врач обшего профиля и твоя стартовая зарплата минимум $100 тысяч в год... А если продолжить магистратуру +2-4 года для узкого терапевтического профиля (например эндокринолог), то стартовая зарплата $175-250 тысяч в год, а для хирургического профиля +4-8 года продолжения магистратуры по выбранному профилю, и стартовая зарплата 200 тысяч в год... Эти цыфры для тех, кто работает в государственных клиниках, или кто работает на какого-то частника... Врачи открывшие свою собственную частную врачебную практику имееют со старта $350 тысяч в год (в том числе терапевты, дантисты), а врачи хирургического профиля имеющие частную практику со старта зарабатывают $500 тысяч в год и их зарплата может дойти до 1,5-2 миллиона в год... Почему врачи в США самые высокоплачываемые в мире среди врачей других государств? Возмите любую врачебную специальность самого высокоплачываемого врача другого государства, и оно будет на 15-25% ниже американского врача... Потому что, врачевание в Америке - это своеобразный бизнес! Американский врач ни чего не делает бесплатно! Врач собственной практики просто от консультации одного пациента имеет $150-250 от его (пациента) страховки или если у пациента нет страховки, то он естественно платит наличными... А если врач что нибудь назначить пациенту или проведет какую либо манипуляцию, то он от одного пациента имеет $500-2000... А если проведет хирургическую операцию, то $3-10 тысяч с пациента... В среднем частный врач в день принимает 20 пациентов у себя в клинике... а дальше считайте сами... Но и у врачей имеются так называемые затраты... они платят за свою врачебную страховку $30-40 тысяч в год - терапевты, дантисты, $50-70 тысяч в год - хирурги обшего профиля, анестезиологи, 80-120 тысяч в год - хирурги узкого профиля (например кардиохирург, ортопед-травматолог), и 150-170 тысяч в год - акушер-гинекологи... Это потому, что если врач допустил какую либо ошибку и пациент подал на него в суд, чтобы его страховка платила этому пациенту тот ущерб, который вынесен судьей в пользу пациента... Если врачам не иметь свою страховку, то один суд в пользу пациента. сделает врача... банкротом... и этот врач всю оставшуюся свою жизнь будет работат для выплаты ущерба пациенту... И обычно после таких судебных исков страховка врача становится дороже на $10-25 тасяч... Как видите, исходя из затрат врачей, их заработок не может быть в пределах $100-200 тысяч в год... тогда зачем быть врачем в Америке? P.S. Хотел бы добавить ещё один вид заработка врачей... В Америке между собой конкурируют несколько десятки фармацевтические и медицинские компании, выпускающие лекарственные препараты, мед-оборудование и инструментарий. И врач прописывая пациенту лекарственное средство какой либо компании имеет от этого свой бонус в продвежении лекарственного препарата той компании и этот бонус может дойти до 20-30 тысяч в год... А как компании узнают, какой врач прописал пациенту лекарство их продукции? Каждый врач в Америке имеет свой идентификационный номер или "Licence ID", который выдается по окончанию магистратуры, путем регистрации нового врача в компьютерной системе США. В аптеках при отсутствии на рецепте этого номера, больному не выдается то лекарство, указанное в рецептном бланке... А дальше простая математика... Или больным инвалидам нужен какой либо медицинское оборудование (ассортимент более 100 наименований) - здесь также такая ситуация... А врачи хирургического профиля (в основном кардио-хирурги, нейро-хирурги и ортопеды) очень часто в своих операциях имплантируют в тело пациента разного рода импланты (кардио-стимуляторы, искуственные сосуды, нейро-стимуляторы, фиксирующие устройства при переломах костей, исскуственные суставы-протезы) - и здесь такая же картина: врач назначает пациенту, что он имплантирует в него имплант, а оплачивает сумму этого импланта либо страховка пациента, либо сам пациент за наличку, а бонус от компании получает врач. Бонус от имплантов может дойти до 100 тысяч в год, так как это недешевый продукт. Например качественный протез сустава стоит $10000, специализирующийся хирург ортопед для такого рода операций в год минимум имплантирует 100 протезов (так как у него такая специализация - протезирование суставов) >>> 100 X $10000 = $1.000.000 >>> компания заработала миллион долларов и почему бы ему не поошрить этого врача за его рекламу их продукта?

Новый 2010 год для США начался легализацией однополых браков в столице страны... в Вашингтоне... вот до чего докатилась демократия... В столице США легализуют однополые браки ССЫЛКА 02 декабря 2009 | 17:40 Члены городского совета округа Колумбия подавляющим большинством голосов одобрили легализацию в американской столице однополых браков, сообщает Associated Press. Как ожидается, дальнейшая процедура утверждения реформы пройдет без затруднений. В пользу легализации проголосовали одиннадцать членов совета, против - только два. Позднее в декабре законопроект будет вынесен на повторное голосование, и ожидается аналогичный результат. После этого законопроект должен одобрить мэр столицы Эдриэн Фенти, который уже пообещал инициаторам реформы свою подпись. Вступить в силу новый закон сможет после согласования в Конгрессе США, в юрисдикции которого официально находится округ Колумбия, включающий город Вашингтон. Предполагается, что никакой правки в новый городской закон федеральный законодательный орган вносить не будет. В соответствии с законом округа Колумбия, который вступил в силу минувшим летом, столичные власти уже признают легальными браки однополых пар, заключенные в других частях страны. К настоящему моменту браки такого рода регистрируются в Массачусетсе, Айове, Вермонте и Коннектикуте а с 1 января их будут заключать еще и в Нью-Гэмпшире. P.S. Одна из сторон американского мировоззрения...

Картина рынка бондов спустя две недели: http://img709.imageshack.us/img709/6763/30yearbond.png http://img31.imageshack.us/img31/6076/10yearbond.png http://img31.imageshack.us/img31/5233/5yearbond.png Как видно, на представленных рисунках, все акции движутся в одном направлении, и пока они развернулись, не доходя несколько пунктов до уровней МФ-2 в своих недельных графиках... Но для подтверждения разворота необходим ФЗР на М-15. На рисунках имеются уровни для ФЗР-а в М-15...

Привет дорогой. Скажеш: I am from Russia (проканает). >>> кстати пятый тип рассы проживающий на территории США P.S. Наверное эмигрировавших в штаты с 1990 года по настояший день с республик бывшего СССР наберется более 5 миллионов... Но не меньше... Много с Украины, Грузии, Армении, Узбекистана, России. Средне с Белорусии и Прибалтики, и совсем мало из Туркменистана, Таджикистана, Азербайджана, а с Киргизстана, Казахстана, Молдовы почти нет...(по крайней мере я не встречал представителей и не слышал о них из этих республик)

Здраствуйте. Интересный (а может быть даже актуальный) вопрос. Чтобы ответить на этот вопрос для начало на викпедии нашел определение этого слова: Дискриминация (лат. Discriminatio — различение) — ограничение прав и обязанностей человека по определённому признаку. Ограничение прав может быть подкреплено законодательством (правовая, де юре), принятой в стране религией, или может основываться исключительно на сложившихся моральных нормах (неофициальная, де факто). В качестве признака может выступать любое значимое отличие человека, например, раса, национальность, гражданство, родство, пол, религиозные убеждения, сексуальная ориентация, возраст, инвалидность, род занятий, состояние здоровья. Резко негативное отношение к дискриминации является одной из фундаментальных особенностей ценностей Просвещения. Также на википедии нашел следуюшее, о правах: Билль о правах в США Материал из Википедии — свободной энциклопедии Билль о правах (англ. Bill of Rights) — неофициальное название первых десяти поправок к Конституции США, которые закрепляют основные права и свободы человека и гражданина. Поправки были предложены Джеймсом Мэдисоном 25 сентября 1789 года на заседании Конгресса США первого созыва и вступили в силу 15 декабря 1791 года. История Отсутствие в тексте Конституции США статей, гарантирующих гражданские права, уже в первые годы существования американского государства стало одной из основных тем политических разногласий, ассоциировавшихся со специфическими групповыми и партийными интересами. От президента, правительства и конгресса ожидали обещанного ещё Конституционным конвентом правового документа, который гарантировал бы гражданам страны их права и свободы. На протяжении четырёх лет после принятия Конституции в конгресс стекались многочисленные предложения штатов. Основные из предложенных поправок нашли отражение в подготовленных Джеймсом Мэдисоном дополнениях, содержавших гарантии прав на свободу вероисповедания, слова и печати, свободу собраний, прав на хранение и ношение оружия, на неприкосновенность личности и жилища, на справедливое отправление правосудия и введение суда присяжных. Эти статьи составили десять первых поправок к Конституции США, утверждённых конгрессом 25 сентября 1791 года. После ратификации этих поправок законодательными собраниями штатов с 15 декабря 1791 года. они стали составной частью Конституции США под общим неофициальным названием Билль о правах. Основным автором проекта был Мэдисон, но в подготовке и принятии документа важную роль сыграл также Томас Джефферсон, в то время посол во Франции. Его переписка с Мэдисоном оказала влияние на текст документа. В проект Билля о правах входило 12 поправок, однако поправка, устанавливающая формулу расчёта количества депутатов в Палате представителей по результатам переписи, которая проходила бы каждые десять лет, так и не была ратифицирована (хотя де-факто подобный принцип применяется и поныне). Вторая поправка, запрещающая вступление в силу законов, изменяющих размер жалования сенаторов и представителей до их переизбрания, вступила в силу только в 1992 году и стала Двадцать седьмой поправкой. На рисунке представлены 10 поправок относяшиеся к правам человека в США: http://i081.radikal.ru/1001/4c/7e4039051a70.png А теперь собственный комментарий: Как видно из представленной информации, как таковой "открытой" дискриминации в американском обществе НЕТ. И нарушение одного из десяти поправок к "Биллю о правах" по отношению к кому либо может считаться дискриминацией и это является судебным делом. А в Америке люди очень любят судится по всякой "фигне" (простите за мой французский) и поэтому не спроста, профессия АДВОКАТ в Америке, один из самых высокооплачываемых профессий... А теперь на счет "скрытой" дискриминации. Американское общество - это конечно не идеал со своей демократией, который доведен до уровня "ЧЕРЕЗ ЧУРЬ", и некоторые демократические взгляды просто не совместимы с некоторыми культурными ценностьями других - не американских народов... Но это другая тема... Как и в любом другом обществе, здесь также сушествует в какой-то мере скрытая дискриминация. И это в первую очередь (по собственному опыту) зависить только от вас самых, в плане того, на сколько вы конкурентно-способны. А здесь конкуренция - не знает границ... Если у вас есть легальная цель, здесь все дороги открыты для его осушествления (к примеру: к вам не будет приходить каждый месяц "налоговая служба" и требовать от вас чаевые, чтобы ваш бизнес процветал, если вы открываете свой бизнес... пожалуйста, откройте, легально продвигайте и...) и все зависить от вас самих. Это и есть американская мечта. Но если вы не можете добиться тех успех, которые добиваются другие, то по сути вы сами себя дискриминируете по отношению к остальным. Но это еще зависит от вашего "мышления" так сказать. Почему слово мышление я взял в кавычки? Ваш темперамент, ваш опыт работы на какой-то сфере деятельности, ваша устойчивость к конкуренции - все это определяет ваше мышление. И если вы не продвигаетесь здесь по ступеньке успеха, то это является только вашей дискриминацией по отношению к другим... Такой мой взгляд на это явление. П.С. До наступления нового года в Нью Йорке осталось 3 часа... Случайно открыв ветку решил ответить в этом году, чтобы не ждали ответа целый год... С наступающим, а для кого-то уже наступившим НОВЫМ 2010 ГОДОМ. И всего наилучшего, о чем мы сами думаем, желаю всем и себе в новом году...

http://www.youtube.com/watch?v=x_RSN0BdMTY

Продолжим тему супер-плана...

Кому (компании) кризис способствовал укреплению своих позиций и в чем секрет этого успеха? JPMorgan Chase (NYSE: JPM, TYO: JPM.T) — одна из старейших и самых влиятельных финансовых компаний на планете, которая основана в 1799 году. Компания, расквартированная в Нью-Йорке, является лидером в сфере инвестиционного банкинга, финансовых услуг, доверительного управления. Активы в размере $2,3 трлн ставят JPMorgan Chase на первое место среди крупнейших банковских институтов в США — впереди Citigroup и Bank of America. Хедж-фонд под управлением JPMorgan Chase является вторым крупнейшим фондом подобного рода в США с активами в размере $28,8 млрд (2006 год). Образовавшись в результате слияния Chase Manhattan Corporation и J.P. Morgan & Co., компания обслуживает миллионы клиентов в США. 26 сентября 2008 года Анатолий Чубайс вошёл в состав консультативного совета американского банка. «Для нас большая удача, что человек с таким уникальным опытом, как Анатолий Борисович, будет делиться с нашей фирмой своими взглядами и оценками по поводу инвестирования и развития бизнеса в России и других странах Центральной Европы» — выразил председатель и главный управляющий директор JP Morgan Chase Джейми Даймон. 8 декабря 2009. Преследование JPMorgan Объявляет Дивиденд Обычных акций И Привилегированных акций. Нью-Йорк, 8 декабря 2009 - JPMorgan Chase & Co. (NYSE:JPM) объявила ежеквартальный дивиденд 5 центов за акцию(долю) на акциях, выпущенных в обращение обычных акций Корпорации. Дивиденд является подлежащим оплате 31 января 2010, акционерам отчета(рекорда) на момент завершения рабочего дня 6 января 2010. JPMorgan Chase & Co. также объявила дивиденд на акциях, выпущенных в обращение каждой из следующих проблем(выпусков) привилегированных акций: Совокупные Привилегированные акции на 6.15 %, Ряд E - 3 075$ за акцию(долю) (эквивалентный 0,76875$ за депозитную акцию Совокупные Привилегированные акции на 5.72 %, Ряд F - 2 86$ за акцию(долю) (эквивалентный 0,715$ за депозитную акцию) Совокупные Привилегированные акции на 5.49 %, Г Ряда - 2 745$ за акцию(долю) (эквивалентный 0,68625$ за депозитную акцию) Дивиденды для Ряда Привилегированных акций E, F и Г являются подлежащими оплате 15 января 2010, акционерам отчета(рекорда) на момент завершения рабочего дня 31 декабря 2009. JPMorgan Chase & Co. (NYSE: JPM), ведущая глобальная фирма финансовых услуг с активами $2 триллионов и операциями(действиями) в больше чем 60 странах. Фирма - лидер на инвестиционно-банковской дейтельности, финансовых услугах для потребителей, малого бизнеса и коммерческого банковского дела, обработки финансовой операции, управляющей компании и частного акционерного капитала. Компонент Промышленного индекса Доу-Джонса, JPMorgan Chase & Co. служит миллионам потребителей в Соединенных Штатах и многим из самых видных(заметных) корпоративных в мире, установленный и правительственные клиенты под его J.P. Морган и марки Преследования. Информация о JPMorgan Chase & Co. доступна в www.jpmorganchase.com http://img257.imageshack.us/img257/4868/chasew.png http://img257.imageshack.us/img257/8034/chased.png Преобретения JPMorgan Chase & Co, которые способствовали укреплению своей лидирующей позиции на рынке Америки: Washington Mutual, Inc. Washington Mutual, Inc. (сокращённо WaMu) (NYSE: WM) — банковский холдинг существовавший с 1889 по 2008 годы. Его самым крупным филиалом был Washington Mutual Savings Bank, крупнейшая в США ссудо-сберегательная ассоциация. Банк был основан в 1889 году в Сиэтле как кредитно-инвестиционная ассоциация. Специализировался на ипотечном кредитовании, в том числе и на кредитах с высоким риском. За 2004—2006 годы банк выдал высокорисковых кредитов на 48 миллиардов долларов. К июлю 2007 года по трети высокорискованных кредитов WaMu задерживались платежи либо был объявлен дефолт. За 2008 год потерял 95 % своей стоимости, что привело его к банкротству. Принадлежащие банку депозитные активы на 136 миллиардов долларов были проданы всего за 1,9 миллиарда банку JP Morgan Chase. http://img340.imageshack.us/img340/7956/wamuw.png Bear Stearns Bear Stearns (русск. Беар Стернс, бывший тикер на NYSE: BSC) — один из крупнейших инвестиционных банков и игроков на финансовых рынках мира, которая была основана в 1923 году. Банк базируется в Нью-Йорке. Акции Bear Stearns входят в фондовый индекс S&P 500. В августе 2007 года банк оказался в центре кризиса ипотечного кредитования. В результате два хедж-фонда под его управлением потеряли на инвестициях в ипотечные облигации почти все деньги клиентов ($1,6 млрд), что вызвало панику на фондовом рынке. 14 марта 2008 года фирма объявила, что нуждается в срочном финансировании для исполнения обязательств по выплатам из-за продолжающегося в стране кредитного кризиса. Федеральная резервная система США и банк JPMorgan Chase согласились выделить дополнительное финансирование. Сразу после этой новости акции банка упали на 47 %. 16 марта банк объявил, что принимает предложение о покупке от JPMorgan Chase за 236,2 млн долларов, или по 2 доллара за акцию (14 марта акции Bear Stearns оценивались в 30 долларов). Такая низкая цена покупки могла свидетельствовать о наличии серьёзных долгов у Bear Stearns. Главные фигуры компании Bear Stearns: Алан Шварц (бывший главный управляющий) Джеймс Кейн (бывший председатель совета директоров и главный управляющий) Вместо итогов: ознакомившись с материалом, первое, что бросается в глаза - так это маркетинговый план Банка JPMorgan Chase, который не раздавал кредиты налево и направо кому попало... По себе могу сказать. Я клиент Chase Bank с осени 2006 года... за этот промежуток 4-5 раз хотел получить эн-ную сумму в кредит, но они каждый раз отклоняли мое заявление после проверки моих данных (достаточно не долгий период проживания в стране), чего не скажишь про WaMu & Bear Stearns, от которых в свое время получить кредит было проще...

Изменения Здравоохранения не Имели бы Большого Эффекта для Многих. (ссылка на оригинал статьи) REED ABELSON Издан: 24 декабря 2009 Теперь, когда Сенат догнал Дом, передавая широкий законопроект о здравоохранении, законодатели находятся на грани простирающегося освещения - страховой защиты десяткам миллионов американцев, у которых нет никакого страхования от болезней. Но что относительно этих примерно 160 миллионов рабочих и их иждивенцев, у которых уже есть страхование от болезней через работодателя? Для многих людей результат длинных, сердитых дебатов здравоохранения в Вашингтоне может быть немного больше чем больше того же самого. Как Президент Обама когда-то обещанный, “Если Вам нравится Ваша программа медицинского страхования, Вы можете оставить свою программу медицинского страхования.” Это может быть верно, даже если Вам не нравится Ваша программа медицинского страхования. И никто, кажется, не договаривается, сделает ли законодательство много, чтобы сократить непрерывно возрастающие затраты рабочих из кармана. Правда, есть важное преимущество для застрахованной работы: больше душевного спокойствия для людей, которые волнуются по поводу того, чтобы быть отложенным или хотели бы сменить работу. Есть все еще много промежутков, чтобы соединить между Домом и законопроектами, принятыми Сенатом. Но даже прежде, чем переговоры Сената дома начинаются в январе, оба законопроекта предлагают эту гарантию: Если Вы теряете свою работу или двигаетесь в тот, который не обеспечивает льготы, должны быть лучшие альтернативы, делая покупки для Вашего собственной страховой защиты. И Дом и законопроекты, принятые Сенатом разделяют ту же самую основную цель размещения новых правил о страховщиках так, чтобы даже кто-то с существующим ранее заболеванием, или несколько лет, чтобы пойти перед приобретением квалификации Бесплатной медицинской помощи, должен иметь намного более легкое время, находя относительно доступную политику страхования. Законодательство должно дать большинству рабочих “гарантию безопасности, если их обстоятельства изменяются,” сказала Керэн Дэвис, президент Фонда Содружества, независимой исследовательской группы, которая изучила Дом и законопроекты, принятые Сенатом. Конечно, с большим количеством безопасности прибудет больше обязательства. Конгресс кажется вероятным наложить отдельный мандат, который будет требовать, чтобы люди были застрахованы, или стоять перед финансовым штрафом. Другие предложенные изменения к предоставленному работодателем страховой защите кажутся нацеленными главным образом на рабочих, льготы которых или очень щедры или чрезвычайно тесны. На щедром конце приблизительно одна пятая работодателей теперь предлагает программы медицинского страхования, которые могли быть затронуты новым 40-процентным акцизным сбором в законопроекте, принятом Сенатом на так называемой политике(полисах) Кадиллака, согласно оценке Mercer, консалтинговой фирмой льгот. Тот налог, чтобы быть наложенным на ежегодные страховые взносы, которые превысили 23 000$ для семейной страховки, вступит в силу в 2013. Например, если страховщик, или самозастрахованный работодатель, предлагают план, стоящий 25 000$, это должно заплатить 40-процентный налог на 2 000$, который является выше порога, или 800$. Если акцизный сбор переживает переговоры Сената дома, трудно предсказать, как ответят работодатели. Но почти две трети работодателей Мерсера недавно рассмотрели, сказал, что они, вероятно, сократят вознаграждения работникам, а не заплатят налог. “Они собираются упорно трудиться, чтобы найти способ держать стоимость их планов ниже порога,” сказала Бет Умлэнд, директор Мерсера исследования льгот и здоровья. Она предсказывает, что многие из тех компаний положатся на то, что она описала как “проверенный метод” - проводящий больше затрат для служащих, в форме более высоких франшиз и cо-платежей, чтобы уменьшить страховые взносы. Цель публичного порядка налога, в теории, состоит в том, чтобы сделать, чтобы все потратили меньше на медицинское обслуживание, даже если это означает использовать это меньше. “Мы знаем, что люди будут использовать меньше заботы под такими планами,” сказал Пол Джинсберг, президент Центра Изучения Изменения Системы Здоровья, беспартийной группы. То, что не настолько ясно, г. Джинсберг сказал, сделают ли люди - или будут в состоянии сделать - рациональные выборы между лечением, которые не особенно эффективны и лечение, которые могут помочь им от становления более больным позже. Конгресс также кажется полным решимости установлением некоторых минимальных страховых стандартов, таким образом люди со страховой защитой не могли закончить с большими грудами неоплаченных медицинских счетов так или иначе. И Дом и законопроекты, принятые Сенатом содержат меры, предназначенные, чтобы устранить пожизненные максимальные пределы на страховой защите, например. Но это могло бы закончить тем, что затронуло относительно немного людей. Много планов ограничивают, сколько они выплатят по целой жизни, но потолки вообще настолько высоки, что огромное большинство людей никогда не поражало их, согласно новому исследованию, которое использовало существующую страховую защиту для рабочих в Калифорнии, чтобы сравнить предложения Дома и Сената. “Воздействие этого изменения будет минимальным на большинстве работодателей, но было бы весьма значащим для небольшого количества служащих, которые выполняют пределы,” согласно, проводимый аналитиками политики страхового полиса от университета Калифорнии, Беркли, консультант льгот Уотсон Вьятт Во всем мире и Национальный Исследовательский центр Мнения в университете Чикаго. Конгресс также рассматривает ежегодные пределы на медицинских затратах из кармана. Дом, кажется, думает, что 5 000$ - столько, сколько кто - то должен заплатить в медицинских счетах, в то время как Сенат выбрал число ближе к 6 000$. Согласно предложению Сената, новые пределы не относились бы к самозастрахованным работодателям - крупные компании, которые обеспечивают их собственную страховку и имеют достаточно многих служащих, чтобы эффективно распространить риск платежа любых больших требований. Конгресс также рассматривает другие минимальные стандарты для страховки, как урегулирование основного уровня освещения страховой защиты для планов. Все еще неясный, относился ли бы любой из новых стандартов - пожизненные заглавные буквы, максимумы из кармана, минимальные стандарты страховой защиты - к основанной на работодателе политике страхования. Поскольку большинство крупных компаний уже предлагает планы, которые выполнили бы устанавливаемые минимальные стандарты, их рабочие вероятно будут незатронуты по новым правилам в любом случае. Но это - другая история для малых бизнесов. Большая часть законодательства нацелена на облегчение для них обеспечить доступное страховую защиту, пытаясь произвести изменения в страховом рынке. Люди, работающие для малых бизнесов - приблизительно 40 процентов частной рабочей силы - могли видеть свое затронутую страховую защиту. И если бы их работодатель решил использовать один из новых страховых обменов, то у рабочих мог бы быть намного более широкий выбор планов, чем они делают теперь. Страховые взносы служащий малого бизнеса обвинен, могли также измениться, особенно если, который рабочая сила компании особенно молода и здорова. Те люди могли завершить платеж больше, г. Джинсберг сказал, потому что законодательство пытается распространить риск покрытия служащих с дорогими заболеваниями, устанавливая новые правила по тому, как страховщики могут определить премии. Реальное неизвестное, конечно, ускорит ли какое-нибудь заключительное законодательство повышение премий или замедлит это. По крайней мере один беспристрастный анализ, беспартийным бюджетным управлением Конгресса США, завершил, что законодательство не собиралось иметь большую часть эффекта на стоимость премий так или иначе. Есть много фаталистов, которые утверждают, что расходы расширяющегося страховой защиты миллионам людей, многие из которых будут нуждаться в помощи, чтобы заплатить их премии(страховые взносы), собираются понестись всех остальными. Но есть другие, включая г. Обаму, кто утверждает, что законодательство сделает страхование от болезней более доступным, чем это было бы иначе. “Если мы не передаем это,” сказал он недавно во время телевизионного интервью, “вот гарантия - Ваши страховые взносы повысятся, Ваши работодатели собираются загрузить больше затрат на Вас.”

Акции & Облигации: Инвесторы Закaнчивают Неделю на Подъеме... (ссылка на оригинал) КЭТРИН РЭМПЕЛЛ Издан: 24 декабря 2009 Промышленный индекс Dow Jones и SP-500 акции, который каждый закрыл о половине процентной точки во время сокращенной сессии Сочельника, в то время как Nasdaq поднялась 0.7 процента. Все три рынка будут ехать на пятидневной полосе победы(завоевания), когда торговцы возвратятся в понедельник, чтобы закрыть год. В то время как торговый четверг был легок, который может преувеличить колебание в ценах, он отслеживал общую восходящую тенденцию последних месяцев. В течение года Dow выше на 19.87 процентов; S.& P. 500 = 24.71 процента; и Nasdaq = 44.94 процента. Казначейство 10-летнее примечание упало 13/32, к 96 17/32. Доход повысился к 3.80 процентам, от 3.75 процентов поздно в среду. Обыкновенные акции теперь на их высших уровнях с осени 2008. Их, кажется, ведут несколько четвертей(кварталов) усовершенствований доходов корпорации так же как экономических сообщений, показывая, что национальные фирмы возвращают свою опору. Ослабленный доллар также помог снять(поднять) запасы(акции) материалов и энергия. “Мы видим устойчивые увеличения и устойчивые усовершенствования, но ничто драматическое,” сказал Брайен Бетьюн, главный финансовый экономист Соединенных Штатов в Глобальной Способности проникновения в суть IHS. “Восстановление случается, даже если бы оно не случается с такой скоростью, как люди хотели бы.” Последнее правительственное сообщение относительно длительных товаров, выпущенных(опубликованных) в четверг, поддерживало то представление(вид). Заказы относительно стоящих немалых денег пунктов(изделий) как рефрижераторы(холодильники) и автомобили незначительно изменяли 0.2 процента в ноябре, к $166,9 миллиардам, после скольжения немного в предыдущем месяце, Отдел Торговли сообщил. Числа были лучше, когда изменчивые заказы(распоряжения) транспортировки были исключены, и показали, что заказы(распоряжения) повысились 2 процента по сравнению с октябрем. Это было увеличением вдвое, которое предсказывали многин аналитики. Невоенные заказы средств производства, исключая самолет увеличили 2.9 процента в ноябре. Компьютеры и электронные продукты повысились большинство любой категории, увеличивая 3.7 процента, к $25,7 миллиардам. Новые заказы невоенного(гражданского) самолета - числа(номера), которое колеблется из месяца в месяц - упали 32.6 процента в прошлом месяце. Незаполненные заказы относительно произведенных длительных товаров упали в ноябре, в течение 14-ого последовательного месяца. Это - самая длинная полоса последовательных ежемесячных уменьшений, с тех пор как ряд данных начался в 1992. Сообщение также показало, что компании замедляли ликвидация материальных запасов, замедление, которое подняло надежды, что фирмы будут сползать заказы далее в месяцах вперед, чтобы пополнить полки склада. Много аналитиков сказали, что восстановление тех материальных запасов было крайне важно, при условии, что потребительские расходы остаются подавленными(сниженными). Неуверенный рынок вакансий, аналитики сказали, остается самым большим препятствием к здравому восстановлению. Однако, темп потерь работы замедлился, и сообщение Министерства труда, опубликованное в четверг показал, что падали начальные требования(заявления) социального страхования по безработице. Начальные требования социального страхования по безработице с учетом сезонных колебаний упали на 28 000, к 452 000, на неделе законченный 19 декабря, отдел сказал. Это - самый низкий уровень новых требований(заявлений) с недели перед LehmanBrothers подведенный в сентябре 2008, случай, который послал ударные взрывные волны через рынки, и платежные ведомости, во всем мире. “Мы вступаем в территорию, которая обычно связывается с ростом работы,” сказал Роберт Дж. Барбера, главный экономист в ITG. Он сказал, что он ожидает, что 2010 будет “хорошим годом для роста работы,”, хотя много экономистов не соглашаются с тем представлением. Временные увольнения могут замедляться, но работодатели все еще отказываются сделать решающий шаг и нанять больше рабочих, что федеральный Комитет открытого рынка сделал в его заявлении на прошлой неделе, обещая держать его эталонные нормы “исключительно низко” в течение “длительного периода.” Администрация Обамы теперь выдвигает несколько полисов, что оно надеется, поощрит работодателей начинать расширять платежные ведомости, включая налоговую скидку для компаний, которые создают рабочие места. В отсутствие нового найма прибыль производительности, как ожидают, расширит выпуск продукцию страны примерно до 4 процентов в последнем квартале этого года, экономисты говорят, по сравнению увеличение на 2.2 процентов. В дополнение к рабочим местам неустойчивый рынок недвижимости остается другим фактором риска для роста. Сообщение, показывая острое и резкое снижение в домашних продажах в ноябре взволновало аналитиков в среду, хотя беспорядок по судьбе налоговой скидки домашнего покупателя, возможно, исказил продажи жилья. Первоначально кредит был доступен только на продажах, которые закрылись к 30 ноября, но Конгресс продлил крайний срок и расширил преемственность относительно кредита, поднимая надежды, что рынок недвижимости отскочит.

Одним из двигателей экономики Америки является - Ford Motor Company. Следующая статья об этой компании. Ford Motor Company (NYSE: F) — американская автомобилестроительная компания, производитель автомобилей марки «Форд». Занимает 7 место в списке крупнейших публичных американских компаний Fortune 1000 2009 года и 19 место в списке крупнейших мировых корпораций Fortune Global 500 2009 года (2009 год). Штаб-квартира — в городе Дирборн (пригород Детройта, штат Мичиган). Компания основана в 1903 году Генри Фордом, который основал её, получив на развитие бизнеса $28 000 от пяти инвесторов. Компания Ford получила известность как первая в мире применившая классический автосборочный конвейер. Первой получившей массовое признание моделью, выпускаемой компанией, стал Ford Model T, выпускавшийся в 1908—1926 годах. В конце 1920-х годов с компанией руководством СССР был заключён договор о помощи при строительстве автозавода в Нижнем Новгороде. Ряд легковых и грузовых машин компании «Форд» того времени послужил прототипами для первых серийных образцов нового советского автозавода ГАЗ-А и ГАЗ-АА. В конце 1930-х годов компания не пользовалась доверием американских военных из-за нескрываемых пронацистских симпатий основателя. Тем не менее, со вступлением США во Вторую мировую войну компания начала выпуск армейских грузовиков и джипов (уже не своей конструкции — Ford GPW был адаптированной версией Wyllis MB), выступала смежником в танкостроительной программе США. Слияния, поглощения и продажи: Во II квартале 2007 года Ford Motor Company продала подразделение Aston Martin консорциуму инвесторов за $925 млн. Собственники и руководство: Компания Ford Motor уже на протяжении более чем 100 лет контролируется семьёй Фордов, являясь, таким образом, одной из наиболее крупных компаний, находящихся под семейным контролем, в мире. В то же время, Ford Motor Company является публичной компанией, акции которой котируются на Нью-Йоркской фондовой бирже. Семье Форд на февраль 2008 года принадлежало 40 % голосующих акций Ford, остальные находились в свободном обращении. Председатель совета директоров — Вильям Форд мл. (William Clay Ford, Jr). Президент — Алан Малалли. Под контролем Ford Motor Company находятся такие известные бренды, как >>> http://s60.radikal.ru/i167/0912/6e/02836de6614c.gif Показатели деятельности: Общее количество занятых в компании — 280 тыс. человек (2006). Ford — третий по объёму выпуска автопроизводитель в мире после General Motors и Toyota. В 2006 году компанией (вместе с контролируемыми марками) было произведено 6,6 млн машин. Выручка компании в 2007 году составила $173,9 млрд (в 2006 году — $160,1 млрд, в 2005 году — $178,1 млрд), чистый убыток — $2,7 млрд (в 2006 году — $12,6 млрд, в 2005 году — $1,6 млрд). Спорт: Компания Форд принимает активное участие в спортивных соревнованиях по всему миру. Компания имеет собственную раллийную команду и активно поставляла двигатели для других команд. Ралли Формула-Форд Формула-1 Компания Форд тесно связана с гонками Формула-1. Так, компания была одним из самых стабильных и успешных[источник?] поставщиков двигателей для гоночных автомобилей этой серии (под маркой Cosworth) на протяжении сорока лет, а в 2000-м году купила команду Stewart Grand Prix, переименовав её в Ягуар. В 2004-м году команда была продана концерну Red Bull, а фирма Cosworth — Геральду Форсайту и Кевину Калкховену. Совсем "гарячая" новость: ССЫЛКА 23.12.2009 17:03: Американский автогигант Ford продаст подразделение Volvo китайской компании. Соглашение по этому вопросу достигнуто, говорят в США. Новым владельцем Volvo станет компания Geely. Соглашение о продаже планируется подписать в первые три месяца наступающего года. Окончательно сделку завершат ближе к лету. По данным издания Business Week, китайская компания предложила Форду за Вольво около двух миллиардов долларов. Это втрое меньше, чем американцы потратили на покупку шведского брэнда 10 лет назад. Форд даже после продажи шведской компании продолжит с ней сотрудничать, но сохранять свою долю там не намерен. В свою очередь представители Geely после завершения сделки хотят как можно скорее интегрировать шведскую марку в свой холдинг. Мировой финансовый кризис сильно ударил по автопроизводителям США, Японии и Европы. Они несут серьезные убытки. А китайский рынок, который напротив бурно развивается, стал спасением для Форда. Второго по величине производителя автомобилей в США. Он выставил на продажу Вольво год назад. За счет продажи шведского подразделения американцы хотят усилить основные бренды - Форд, Линкольн, Меркьюри - уточняет РБК. Концерн Форд также предложил компенсации работникам своих заводов в США, которые согласятся добровольно покинуть компанию. Она как сообщает Финмаркет, планирует сократить более сорока тысяч человек... И далее мысли в рисунках: http://img19.imageshack.us/img19/1229/fordmn.png http://img707.imageshack.us/img707/9652/fordw.png http://img710.imageshack.us/img710/8203/fordd1.png

Немного о "General Motors". General Motors (русск. Дженерал моторс), сокращённо GM (русск. Джи-Эм) — крупнейшая американская автомобильная корпорация, до 2007 года на протяжении 77 лет крупнейший производитель автомобилей в мире (с 2007 — Toyota). Производство налажено в 35 странах, продажа в 192 странах. Штаб-квартира расположена в Детройте (штат Мичиган). Основана в США 16 сентября 1908 года Уильямом Дюрантом, уже имевшим к тому моменту компанию Бьюик (Buick). Первоначально штаб-квартира компании находилась в г. Флинт (штат Мичиган). Затем переехала в Детройт. Председатель совета директоров и временно исполняющий обязанности главного управляющего — Эд Уитакер. General Motors принадлежат следующие автомобильные марки: Бьюик (Buick), Кадиллак (Cadillac), Шевроле (Chevrolet), Джи Эм Си (GMC), Джи Эм Дэу (GM Daewoo) Холден (Holden), Опель (Opel), Понтиак (Pontiac), Сатурн (Saturn), Сааб (Saab), Воксхолл (Vauxhall), Улин (Wuling). В 2007 году корпорация продала 9,37 млн легковых автомобилей и грузовиков. На заводах компании работает 252 тыс. человек (2008 год). Выручка за 2008 год составила $148,98 млрд (в 2007 году — $181 млрд), чистый убыток — $30,86 млрд (в 2007 году — чистый убыток $38,7 млрд). Кризис 2008—2009 годов: 1 июня 2009 года GM приступил к процедуре банкротства (chapter 11) — в суд Южного федерального округа Нью-Йорка был подан соответствующий иск. Правительство США предоставит компании около 30 млрд долларов, а взамен получит 60 % акций концерна, правительство Канады — 12 % акций за 9,5 млрд долларов, Объединенный профсоюз работников автопромышленности США (UAW) — 17,5 % акций. Остальные 10,5 % акций разделят между собой крупнейшие кредиторы концерна. Президент США Барак Обама заявил, что государство не планирует контролировать GM всегда и избавится от контрольного пакета акций, как только улучшится финансовое положение концерна. В результате было создана новая независимая компания General Motors Company. Старая GM (General Motors Corporation) была переименована в Motors Liquidation Company (OTC: MTLQQ). Предполагается, что после процедуры банкротства концерн будет разделен на две компании, в первую из которых войдут наиболее убыточные подразделения, а во вторую — наиболее прибыльные Chevrolet и Cadillac. В ходе процедуры банкротства будут закрыты 40 % всех дилерских центров в США и остановлены конвейеры на 12-14 американских предприятиях, 20 тыс. человек потеряют работу. В 2009 году GM планировала продать приносящую убытки автомобилестроительную компанию Opel. Одним из претендентов на покупку являлся консорциум компании Magna International и российского Сбербанка. Однако в начале ноября GM приняла решение оставить Opel себе, мотивируя это наметившимся выходом отрасли из кризиса и нежеланием уходить с рынка малолитражных автомобилей. http://s08.radikal.ru/i181/0912/c2/4ff4305c8341.png http://i069.radikal.ru/0912/0c/c0eb3515f59f.png http://i079.radikal.ru/0912/f6/8ae1553e9c2f.png

Дженерал Моторс привлек специалиста по снижению затрат производства. Насколько поможет эта мера "GM"? Это статья является переводом. Оригинал находится ЗДЕСЬ ДЕТРОЙТ - General Motors назначил Кристофера П. Лидделла, который привел усилие снижения затрат за $3 миллиарда в Microsoft, как ее финансовый директор в понедельник. http://img31.imageshack.us/img31/6564/pliddell.jpg Christopher P.Liddell Кристофер П.Лидделл, об отъезде которого от Microsoft объявили в прошлом месяце, является руководителем высшего ранга, нанятым Компанией General Motors при Edward E. Whitacre Jr., председатель автомобилестроителя и временный руководитель. Его выбор появляется спустя три месяца после того, как решили заменить директора General Motors Рея Юнга, который был финансовым директором с марта 2008. “Крис приносит глубину и опыт к этой работе, которые были непревзойденны в нашем поиске нового финансового лидера” - сказал г. Витэйкр в своем заявлении, - “Крис приведет наши финансовые и бухгалтерские операции на глобальной основе и сообщит непосредственно мне. Мы также обращаемся к его опыту и способности проникновения в суть в корпоративной стратегии в качестве старшего лидера команды в помощь нашим усилиям по реструктурированию”. 51-летний Кристофер П.Лидделл стал финансовым директором Microsoft в 2005 после занимания той же самой позиции в International Paper Company. Он также был руководителем в компании продуктов лесоводства в его родной Новой Зеландии и инвестиционным банкиром, но не имеет никакого автомобильного опыта. У него есть диплом инженера от университета Окленда в Новой Зеландии и он доктор философии Оксфордского Университета и прежний директор Новозеландского Союза Регби. Он присоединится к Компании General Motors 1 января, спустя приблизительно шесть месяцев после того, как автомобилестроитель появился из защиты от кредиторов при банкротстве. Его наем следует за встряской разрядов управления. General Motors в начале месяца отстранил от занимаемой должности Fritz Henderson, который являлся руководителем поощрения нескольких младших руководителей. В этом году Кристофер П.Лидделл выполнил план помочь Microsoft выдержать экономический спад, который включал первые массовые временные увольнения компании - разработчика программного обеспечения, замораживания зарплаты и другие сокращения расходов. Microsoft также возвратила $14 миллиардов акционерам через дивиденды и скупки собственных запасов акций в новом бюджетном году. Стивен А. Баллмер, руководитель Microsoft, сказал на прошлом месяце: «У финансовой команды компании при Кристофер П.Лидделле есть превосходный отчет стоимости строительных работ для наших акционеров». Напротив, администрация Обамы в большой степени раскритиковала прежде первосортный отдел финансов General Motors. Члены авто целевой группы правительства нашли, что: «У General Motors была возможно самая слабая операция финансов, которую любой из нас когда-либо видел в главной компании» - написал в журнале Fortune прежний руководитель группы, Стивен Рэттнер . Акционеры General Motors были эффективно истреблены компанией 1 мая, каторая защишая себя, объявила о банкротстве. Когда Microsoft объявила в ноябре, что Кристофер П.Лидделл уедет в конце 2009, компания заявила, что он “смотрел на многие возможности, которые расширят его карьеру вне того, чтобы быть C.F.O.” Было значительное предположение, что он будет идти дальше, чтобы быть руководителем в другой компании - разработчика программного обеспечения. Теперь Кристофер П.Лидделл имеет шансы на выигрыш, чтобы стать руководителем в General Motors. “Офис C.F.O. – это исторически один из билетов к угловому офису” - сказал Майкл Юзем, профессор управления в университете Пенсильвании Wharton Школа. “Финансы стали настолько важными в том, как компании действуют и где стоимость создается. Очевидно любой C.F.O. хорошо помещен, чтобы быть рассмотренным.” Он зарабатывал $3,7 миллиона от Microsoft в 2009-бюджетном году и получит ещё $1,9 миллиона после отъезда. Он заработает значительно меньше в General Motors, по крайней мере первоначально, потому что компания должна придерживаться исполнительной платы пределы, привязанные к $50 миллиардам, которого заимствовала от федерального правительства в прошлом году. Среди его ожидаемых обязанностей в General Motors он должен будет наблюдать за общественным предложением акций в следующем году. Доходы от предложения помогли бы правительству, которому принадлежат 60 процентов General Motors, собрать часть денег, которые были предоставлены компанию, в качестве реорганизации ее. General Motors в пятницу сделал оплату в размере $1 миллиарда к $6,7 миллиардам в правительственном долгу, который оставался на его бухгалтерском балансе. И компания планирует заплатить полный баланс к июню. Г. Юнг, текущий финансовый директор. General Motors, будет перемещен в феврале в Китай , чтобы служить вице-президентом международных операций.

Для начало, хотел бы представить вашему вниманию мое собственное исследование, где применен полученные знания в академии, по поводу американских акций: пяти- десяти- и тридцати-летних бондов... Мысли на представленных рисунках. http://s52.radikal.ru/i137/0912/58/8ab6ee9f79eb.png http://i061.radikal.ru/0912/95/2012ac03d0d9.png http://s52.radikal.ru/i135/0912/f1/b0e7b528ed52.png

Здраствуйте коллеги-трейдеры, академики. Под руководством Вячеслава Васильевича, открываю эту ветку и надеюсь в вашем активном участии. Не секрет, что американский рынок является один из самых востребованных и всестороннее его изучение дает нам трейдерам только выгоду. Я сам пока в акциях "зеленый" в буквальном смысле слова, но рано или поздно многие трейдеры переходя на следующий уровень, начинают заниматся именно акциями... И я, в том числе, для собственного развития решил изучить нюансы этого направления, применяя ТС МФ при анализе рынка Америки. Одному человеку трудно охватить весь этот спектр, поэтому, просьба всем тем, кто уже знаком этим делом >>> подключайтесь к дискуссию... Спасибо.

История денег Считается, что самые первые монеты появились в Китае и в древнем Лидийском царстве в VII веке до нашей эры. Около 500 лет до нашей эры персидский царь Дарий совершил экономическую революцию в своём государстве, введя в обращение монеты и заменив ими бартер. Хорошо сохранившиеся наскальные надписи в Персеполисе (cовременный Иран) свидетельствуют о происходивших изменениях. Бумажные деньги появились в Китае в VIII веке нашей эры (бумага впервые была произведена там в 100 г. н.э.). Наиболее ранний тип бумажных денег в Китае представлял собой особые расписки, выпускаемые либо под ценности, сдаваемые на хранение в специальные лавки, либо в качестве свидетельств об уплаченных налогах, хранящихся на счетах в центрах провинций, а не в столице. Бумажные деньги производили большое впечатление на путешественников, посещавших Китай в VII ? VIII веках. Марко Поло писал, что выпуск бумажных денег - это новый способ достижения той цели, к которой так давно стремились алхимики. В XIII веке правительство Чингиз-Хана свободно обменивало бумажные денежные знаки на золото, поэтому подделка бумажных денег приносила большие доходы и считалась страшным преступлением. К 1500 году китайское правительство было вынуждено прекратить выпуск бумажных денег из-за трудностей, связанных с избыточным выпуском и инфляцией, но уже существовавшие тогда в Китае частные банки продолжали эмиссию бумажных денег. Известно, что в разное время и в различных регионах мира деньгами служили слитки металлов, раковины, перья, бобы какао, скот и т.д. В США еще в 18 веке в некоторых штатах деньгами служили вампумы - особые ожерелья индейцев, расписки, показывающие количество и качество табака, шкуры животных и т.д. Хронология возникновения денежных знаков: Примерно 3- 2 тыс. до н. э. В Месопотамии появляются первые банки. Их роль выполняли храмы и дворцы местных правителей, предоставлявшие услуги по безопасному хранению товаров. Примерно 2 250 г. до н. э. Правители Каппадокии (ныне территория Турции) впервые начали гарантировать качество и вес серебряных слитков, выполнявших функцию денег. Примерно 1 200 г до н. э. Появляется китайский иероглиф "деньги", которым обозначали ракушки каури, выполнявшие роль универсального платежного средства. В некоторых регионах Азии каури сохраняли эту функцию до середины ХХ века. Примерно 1000 - 500 лет до н. э. В Китае появляются прототипы денег: слитки металла в форме лопат, мотыг и ножей, которые ранее использовались в качестве средства обмена. Примерно 640- 630 г до. н. э. В Лидии (территория современной Турции) впервые изобретены деньги в современном смысле этого слова. Это были круглые монеты из электрона (сплав золота и серебра). Примерно 600 г до. н. э. Первое достоверное свидетельство о существовании банковских операций, похожих на нынешние. Банкир Тифий имел сеть контор в различных городах Греции и Ионии. Он использовал безналичный расчет - торговцы и путешественники перевозили с собой не деньги, а расписки банка Тифия. Примерно в это же время в Китае начали чеканить монеты из железа. До этого деньги изготавливались лишь из драгоценных металлов и их стоимость, фактически, равнялась стоимости материала, из которого они были изготовлены. В Китае впервые начали использовать для изготовления денег более дешевый материал и ввели понятие "номинал". Примерно 500 г до. н.э. Греческие авторы описывают реформы спартанского законодателя Ликурга. Ликург впервые в мире попытался проводить политику финансового изоляционизма. Он запретил использование золотой и серебряной монеты, чтобы ограничить деятельность иностранных торговцев предметами роскоши. Спартанские деньги изготавливались нарочито большими и тяжелыми, для перевозки даже не очень крупных сумм требовалась телега, запряженная лошадью. Они не были конвертируемы - их отказывались принимать к оплате везде, кроме Спарты. 910 г. В Китае начат массовый выпуск денег из бумаги. 1156 год. Первый официальный контракт о курсах обмена валют. Генуэзские купцы заключили его с Византией. Менялы, специализировавшиеся на обмене денег, выпускавшихся различными государствами, действовали повсеместно в мире более 1. 6 тыс. лет. 12 век. В северной Италии открывается множество частных банкирских домов. В Генуе зафиксирован первый банковский перевод безналичных средств в современном смысле этого слова. 1440 год. Иоганн Гутенберг изобрел печатный станок, который предназначался для изготовления книг. Однако в скором времени было предложено использовать его для печатания бумажных денег - их выпуск стал более быстрым и менее затратным. Ранее принцип печатного станка для печати денег использовали китайцы, однако об этом европейцы, судя по всему, не знали. 1649 год. Банки Англии, Франции, Голландии стали выпускать чеки в современном их понимании. Прототипы банковского чека были известны с 13 века. 1661 год. Создан первый государственный центральный банк в мире - Банк Швеции. Идея центрального банка, контролирующего банковские операции в стране и отвечающего за производство и состояние национальной валюты, была революционным нововведением и крайне долго прививалась в мире. К примеру, во Франции центральный банк появился через 140 лет. Государственный банк Российской Империи был основан в 1860 году. В США Федеральная Резервная СистемаFederal Reserve System (выполняет функции Центрального Банка) была создана лишь в 1913 году. До этого многие американские банки самостоятельно выпускали долларовые банкноты, которые заметно отличались по размеру и дизайну. 1705 год. Опубликована первая книга, посвященная теории монетаризма: "Деньги и Торговля. Предложение об Обеспечении Народа Деньгами" (Money and Trade Considered: With a Proposal for Supplying the Nation with Money). Ее автором был шотландец Джон Ло (John Law). 1824 год. В США впервые в мире создана система банковского клиринга - система безналичных расчетов за товары, ценные бумаги и оказанные услуги, основанная на учете взаимных финансовых требований и обязательств. 1837 год. Изобретение телеграфного аппарата, приведшее к революции в сфере финансов. В конце 18 века телеграф стал средством финансовых коммуникаций. В начале ХХ века примерно 80% мировых банковских платежей проходили с помощью телеграфа. В 1914 году в Великобритании имелось около 800 тыс. телеграфных аппаратов, в Германии - около 1 млн. 400 тыс., в США - 10 млн. Любопытно, что Федеральная Резервная Система США стала использовать телеграф для проведения транзакций лишь в 1918 году. Причиной было недоверие к новой технологии: считалось, что благодаря телеграфу доступ к финансовой информации смогут получить жулики. 1937 год. Первый прототип современного компьютера создан в Колледже штата Айовы. В 1946 году в Университете Пеннсильвании был создан первый настоящий компьютер ENIAC (Electronic Numerical Integrator and Calculator). Он весил 30 тонн и мог совершать 5 тыс. операций в секунду. Его стоимость составляла 0 тыс. и он был создан по заказу армии США для проведения артиллерийских расчетов. Один из изобретателей компьютера произнес историческую фразу: "Возможно мы сможем продать пять таких штук на международном рынке". Первые десятилетия компьютерной истории никому не приходило в голову использовать эти устройства для проведения финансовых операций - компьютеры считались слишком ненадежными, чтобы им можно было доверить столь ценную информацию. 1944 год. Международная конференция в Бреттон Вудсе (США). Курс доллара привязан к курсу золота. Доллар стал валютой, на которой основана международная торговля. Этот год условно принято считать началом современного процесса глобализации. На конференции в Бреттон-Вудсе также было принято решение о создании Международного Валютного Фонда (International Monetary Fund) Всемирного Банка (World Bank) и развитии свободной торговли. Принципиально новая идеология деловых отношений нуждалась в новых способах операций с деньгами. 1950 год. Создана первая кредитная карточка - Diners Club, которая предназначалась для оплаты завтраков, обедов и ужинов в ресторанах. Два года спустя Franklin National Bank выпустил первую банковскую кредитную карточку. Ныне на одного взрослого американца приходится 10 пластиковых карточек, ими можно расплатиться практически везде. 1950- е годы. Банки создают сеть передачи финансовой информации с помощью телексной связи. 1969 год. Первое объединение компьютеров в сеть. Начало создания сети ARPANET Агентства Передовых Научных Исследований и Проектов (Advanced Research and Projects Agency) Министерства Обороны США. 1970 год. Компания Intel создала первый компьютерный чип. Начало технологической революции, приведшей к созданию персональных компьютеров. 1971 год. Привязка доллара к золоту отменена. Договоренности Бреттон Вудса фактически утратили силу. 1972 год. Компьютеры приходят в сферу финансов. В США впервые в мире создана централизованная электронная сеть учета банковских чеков. Компьютеры стали основой системы социального обеспечения США. Подсчитано, что из-за несовершенства программного обеспечения за период с 1972 по 1995 год компьютеры обсчитали 695 тыс. получателей социальной помощи в общей сложности на 0 млн. 1973 год. 239 банков из 15 стран мира создали Общество Всемирной Межбанковской Финансовой Телекоммуникации (Society for Worldwide Interbank Financial Telecommunication - SWIFT). Система SWIFT, заменившая телетайп, стала первой международной системой такого рода. В 2002 году ее пользователями были более 7.6 тыс. организаций из 198 стран мира, которые за год передали почти 2 млрд. сообщений. 1977 год. Первый персональный компьютер Apple II появился в свободной продаже. В 1975 году в мире было 50 тыс. действующих компьютеров, в 1998 году - более 140 млн. , в 2002 году - более 800 млн. 1991 год. Европейская физическая лаборатория CERN создала известный всем интернет- протокол - www - World Wide Web. Эта разработка была сделана, прежде всего, для обмена информацией среди физиков. В 1992 году Интернетом заинтересовались банки, которые стали создавать сперва рекламные сайты, а примерно с 1996 года - полноценные банковские представительства в Интернете. Подсчитано, что стоимость одной банковской операции, проведенной через Интернет, на 90% дешевле аналогичной операции, совершенной в "традиционном" банковском офисе. 1993 год. Изобретены "цифровые деньги" - DigiCash. На основе этой технологии чуть позже были созданы смарт-карты - карточки с компьютерным чипом, на которой записывается информация о количестве денег на счете. Приобретатель карточки может купить ее, например, за и использовать как обычные деньги (подразумевается, что считывающие устройства установлены абсолютно везде, где может требоваться оплата), а после либо пополнить счет, либо просто выбросить карточку. Во время Олимпийских игра в Атланте (1996 год) было продано более 300 тыс. смарт-карт. В Японии в этом же году на смарт-карты были переведены абсолютно все телефонные аппараты. Обычные смарт-карты защищены персональным кодом, что делает их воровство менее прибыльным и хлопотливым занятием, чем похищение обычных денег. Ныне существуют технологии, позволяющие персонализировать "цифровые деньги", например, на них можно разместить фотографию владельца, отпечатки его пальцев и т.д. 1995 год. Год великого перелома. Окончательная победа цифровых денег над бумажными. В 1995 году 90% всех банковских платежей в США проводилось в электронной форме: по подсчетам National Automated Clearing House Association, 3 трлн. транзакций совершались в электронной форме, трлн. - чеками и лишь .2 трлн - наличными. 1998 год. В США создана система PayPal, позволяющая пользователям компьютеров пересылать друг друг деньги по электронной почте. В Европе создана система PhonePaid, позволяющая проводить транзакции с помощью мобильных телефонов. В конце 1990-х годов было создано множество систем "интернет-денег": Clickshare, The Internet Dollar, Internet Cash, NetCheque и т.д. 2002 год. Впервые введена единая валюта для европейских государств - евро. Для проведения безналичных расчетов евро применялось с 1999 года. 2003 год. Роберт Мандел (Robert Mandell), лауреат Нобелевской премии по экономике, предсказал, что уже в 2040 году мир может оказаться на пороге создания единой валюты. Ее основой могут стать денежные единицы США, Европейского Союза и Японии. Мандел назвал гипотетическую валюту "дей" (доллар, евро, йена) или "интор".

Индикатор TzPivots.zip TzPivots MetaTrader индикатор — должен быть присоединен к графику с таймфреймом H1 или ниже. Этот индикатор будет отображать пивот-точки, а также линии поддержки и сопротивления для внутридневной торговли. Он рассчитывает их по собственной формуле, основываясь на предыдущей торговой сессии. Вы можете использовать полученные линии для входа и выхода из позиций. Входные параметры: •LocalTimeZone (по умолчанию = 0) — часовой пояс вашего сервера MT4/MT5. Например, если ваш сервер в Нью-Йорке, то вам следует установить этот параметр равным -5. •DestTimeZone (по умолчанию = 0) — часовой пояс торговой сессии, в которой вы торгуете. Например, если вы торгуете в Лондонской сессии, то вам следует установить этот параметр равным 0. •Другие параметры — изменяют визуальное представление линий. Не трогайте их. Если вы знакомы с пивот-точками и линиями поддержки и сопротивления, использование этого индикатора не вызовет у вас никаких вопросов. Центральная пивот-линия является точкой высокой вероятности разворота. Линии поддержки и сопротивления становятся тем менее сильными, чем дальше они от центральной пивот-линии. Чем слабее линия, тем цене будет проще ее пробить. Вид индикатора на графике: (оригинал настроен для черного фона, но на рисунке я настроил его для белого фона и для моего сервера)... сейчас он показывает уровни азиатской сессии (DestTimeZone = 9) http://i013.radikal.ru/0912/77/c1ec32d248a2.gif

Careers with Gain Capital: -------------------------------------------------------------------------------- Client Services/Sales - Multiple Positions Available This entry-level position is ideal for anyone seeking to gain hands-on experience in the financial services, online trading and/or brokerage industries - and offers unlimited advancement potential. In response to our rapid growth over the past years, we seek motivated, organized, team-oriented individuals to provide assistance in account opening and operational support to the firm's rapidly growing customer base of professional and individual forex traders. Responsibilities Include: Being part of a team dedicated to handling all aspects of the customer experience. Facilitate outbound opening of new accounts for potential clients who already indicated interest in our platform and provide support for existing customers. Handle incoming sales inquiries and client issues via phone, email and live, interactive chat. Not a cold calling sales position This position will involve exposure to all aspects of GAIN's business via daily interaction with trading, operations, and accounting. Required Qualifications: College graduate (Recent grads eligible) or Customer Service and/or sales experience, especially within a brokerage or financial services environment. Computer literacy in Microsoft Word, Excel, and Outlook is a must We will provide on the job training, but ideal candidates will be aggressive, flexible self-starters with excellent communication skills, strong attention to detail and a "service" mindset in order to support GAIN's customers in the demanding, real-time environment of active trading. Fluency in Russian, Arabic, Chinese or Japanese a plus! Compensation/Benefits: Competitive salary of $35K base plus quarterly bonuses. We structure our employee compensation to motivate and reward superior performance. Employee benefits include medical, flex spending plan, employer matched 401k program, paid holidays and vacation. Availability for this position is immediate in our Wall St., N.Y. office. Please email resume, referencing job ID "CS4" in the subject line of your email, to hr@gaincapital.com. Posted: 12/10/09 Apply Now -------------------------------------------------------------------------------- Staff Accountant GAIN Capital is currently looking for a Staff Accountant. The position will be based in Bedminster, NJ Responsibilities: General Ledger account reconciliations, journal entries, research of transactions, and month-end close responsibilities. This position will reconcile several high volume bank accounts and also work on special projects as needed. Will download bank reports and reconcile in Excel, and prepare and post journal entries. Must have ability to research and resolve issues independently once training has been provided. This position is back up for fixed asset processing and reporting. Assists in providing quarterly and annual audit support. Position serves as backup to other accounting functions and cross-training would be provided. Duties may change as the company continues to rapidly grow. Account reconciliations must be prepared on a timely basis. Required Qualifications: BS in Accounting or Business Administration, with emphasis in accounting Prefer 3 years of experience. CPA licensure or studies a plus. Financial close process experience. General Ledger and Journal Entry experience preferred Strong MS Excel skills. Accuracy in processing data is required Excellent communication skills, both written and verbal Self-starter who can demonstrate initiative and a willingness to work in a fast-paced environment Experience with Great Plains accounting system or FRx reporting a plus. Compensation/Benefits: A competitive salary plus performance-based incentive bonus, full health benefits, and an employer-matched 401(k) are just a few of the benefits of working at GAIN Capital. Please email resume w/ salary history, referencing job ID "ACCT-W" in the subject line of your email, to hr@gaincapital.com. Resumes which do not include salary history will not be considered. Posted: 12/10/09 Apply Now -------------------------------------------------------------------------------- Database Developer In response to our rapid growth over the past years, we seek motivated, organized, team-oriented individuals to join our Business Intelligence and Data Services team. Our team is responsible for delivering metrics to management to assist in making informed decisions. We are looking for passionate people who are the BEST and brightest among SQL developer community. If you're interested in working with the latest technologies in a fast paced and exciting environment - this is the place for you. This position will be based in our Bedminster, NJ headquarters. Responsibilities: Developing ad-hoc/recurring reports, automated feeds, troubleshoot data issues, validate result sets and analyze data. Gather and deliver database data for use in ad-hoc data analysis. Creation of standing web based reports (using SQL Server Reporting Services) and database objects to support them. Work with application developers to update existing/implement a new database back end to support applications. Work with data warehouse lead to update existing/implement new ETL processes ultimately expanding the functionality of the data warehouse. Ensure continued operation of the nightly ETL processes Required Qualifications: In-depth SQL development knowledge. Ability to understand and write new complex multi-step stored procedures. (T-SQL in MS SQL Server is a plus) Knowledge of relational databases Understanding of reporting and getting information across in a graphical format. (MS SQL Server Reporting Services is a plus, as well as PerformancePoint and ProClarity) Proficient in Microsoft Excel. Ability to understand and create ETL packages (MS SQL Server Integration Services is a plus) Ability to understand and explain highly technical concepts to a non-technical audience. Excellent written and verbal communication skills. Compensation/Benefits: A competitive salary plus performance-based incentive bonus, full health benefits, and an employer-matched 401(k) are just a few of the benefits of working at GAIN Capital. Please email resume w/ salary history, referencing job ID "DDEV-W" in the subject line of your email, to hr@gaincapital.com. Resumes which do not include salary history will not be considered. Posted: 12/10/09 Apply Now -------------------------------------------------------------------------------- Senior Software Developer We are also seeking to add Junior positions, 1-3 years experience. This position will be based in our Bedminster, NJ office. We are looking for the BEST and brightest among the .NET Developer community. If you're interested in working with the latest technologies, have a desire to build software that your customers actually love to use and are passionate about software development - then this is the place for you!! We are looking for folks whose strength/passion is front-end development The Sr. Software Engineer provides technical design, develops code and enhances the application framework across the presentation layer, business logic layer, and data access layer. 3-5 years of hands on experience on .NET Technology required. Responsibilities: Build secure, globalized software using design patterns. Develop automated unit tests to verify code is working properly. Deliver a scalable and maintainable system. Participate in and conduct code reviews. Follow and contribute to software development best practices. Product Documentation Required Skills: Experience building Enterprise.NET Windows/Web applications using VB.NET / C# / ASP.NET. HTML. XML,AJAX, JAVASCRIPT,CSS,JSON,T-SQL,.NET Remoting, SOA, WebServices, WCF, SOAP. Understanding of the IIS and .NET Architecture Knowledge in Object Oriented Analysis and Design. Ability to jump right in and ramp up quickly. Understands deadlines and has a 'can-do' attitude. Excellent communication skills, both written and verbal. Works well independently and as part of a team. Ability to grasp data and business issues. Desirable Skills: Strong JavaScript and AJAX skills. Experience writing C# controls. Working knowledge of Visual Studio 2008 and Team Foundation Server. NET 2.0/3.0 (WF, WPF) Compensation/Benefits: A competitive salary plus quarterly, performance-based incentive bonus, full health benefits, and an employer-matched 401(k) are just a few of the benefits of working at GAIN Capital. Please email resume w/ salary history and samples, referencing job ID "SSDEV-W" in the subject line of your email, to hr@gaincapital.com. Resumes which do not include salary history will not be considered. Posted: 12/10/09 Apply Now -------------------------------------------------------------------------------- Online Campaign Analyst FOREX.com, a division of GAIN Capital Group is looking for a motivated passionate marketer to join our growing marketing team. The Online Campaign Analyst will be responsible for executing and managing our lead nurture, conversion and life-cycle campaigns focusing on email marketing. This is an opportunity for a super organized, technically sophisticated, analytical but creative marketer to excel and grow with a dynamic, growing online company. This position will be based in our Bedminster, NJ headquarters. Responsibilities: Email Marketing - You'll work with product and channel managers to execute email communications. You'll develop a deep understanding of our in-house database and tools in order to execute end-to-end campaigns. Database Marketing/List Management - You'll maintain the integrity and effectiveness of our marketing database by cleaning, importing, and appending data. You'll understand the best ways to segment and leverage this asset to create more effective campaigns, better lead management, and stellar analytics. You will also use SQL to pull data from other internal databases. Marketing Automation/Email Execution - You'll use 3rd party email tools to manage the execution ad- hoc and automated email programs. Lead Management - You'll work with our CRM Manager to understand and enhance the systems that manage, qualify, and score prospects. Optimization - You'll develop and implement email test plans (A/B etc) aimed at improving the performance of individual emails and programs (opens/clicks/conversion/engagement) Analytics - You'll use a variety of tools to analyze campaign and email traffic, performing analysis, and making recommendations on how to improve performance. You will also build and maintain KPI and closed loop marketing reports and dashboards Marketing Best Practices - You'll stay abreast of email and marketing best practices in all of the above topics and provide strategic input on how to incrementally improve each one. Cross Functional Teamwork/Leadership - You'll work with Product and Brand Marketing, IT, and Sales to deploy effective campaigns. You will also create and manage the email campaign calendar. Required Qualifications: BA or BS degree (preferably in Marketing, Business Management, Economics, Statistics or other related coursework) 2 years professional experience (marketing role is preferred) Basic understanding of online marketing campaigns, HTML, landing pages, ad tracking etc. Understanding of relational databases (preferably Salesforce) with exceptional quantitative and analytical skills. Demonstrable above average excel skills and knowledge of SQL (or willingness to learn) required. Technically adept with experience with analytics software or reporting tools. Strong project management and organization skills with superior attention to detail. Ability to handle detailed work on multiple projects simultaneously Compensation/Benefits: A competitive salary plus annual performance-based incentive bonus, full health benefits, and an employer-matched 401(k) are just a few of the benefits of working at GAIN Capital. Please email resume w/ salary history and samples, referencing job ID "OCA-W" in the subject line of your email, to hr@gaincapital.com. Resumes which do not include salary history will not be considered. Posted: 12/10/09 Apply Now -------------------------------------------------------------------------------- Interactive Creative Director We are currently seeking a strategic thinker with a great design aesthetic to become our Interactive Creative Director. As a key member of the marketing team, the Interactive Creative Director will have responsibility for all of the company's online branding & design, including multiple websites, email, online display advertising, and other online communications including newsletters, online tutorials and product demos, etc. The ideal candidate will be "hands-on" and thrive in an extremely fast-paced, results-oriented environment. This position is based in our Bedminster, NJ headquarters. Responsibilities: Working with Brand Marketing and Customer Acquisition on brand strategy, creative direction and the development and execution of interactive programs Maintaining brand consistency and design excellence across GAIN's online brand family. Provide creative input to external creative agencies for the development of online marketing campaigns (banners, buttons, rich media, online video, etc.) Developing web pages, emails, landing pages, flash animations, and multimedia presentations and managing all stages of development including design, architecture, usability and programming. Collaborating with marketing and application development teams on user interface design for our proprietary trading platform and other customer facing applications Consistently seeking out new interactive technologies designed to improve our online presence and our online advertising metrics Developing and manage an in-house creative team to produce creative assets, including web pages & graphics, online advertisements, email & landing page templates, etc. Managing external design resources Required Qualifications: 5-10 years of design experience on consumer-focused websites and online advertising campaigns Should have a working knowledge of brand principles and their application online Ability to understand business goals and purposes and communicate ideas to various audiences and business stakeholders Familiarity with the different disciplines within an interactive environment including designers, copywriters, usability engineers, information architects, interaction designers, web developers, and quality assurance analysts, including how they interact with and relate to each other Ability to manage a staff of designers, producers, technical resources as well as outside agencies and production vendors Ability to manage a multiple of projects simultaneously and meet deadlines consistently Hands-on design skills with demonstrative expert use of Illustrator, Photoshop, Flash, and other Macromedia programs Proficient in HTML, DHTML, CSS, JavaScript Experience working in financial services industry a major plus Compensation/Benefits: A competitive salary plus annual performance-based incentive bonus, full health benefits, and an employer-matched 401(k) are just a few of the benefits of working at GAIN Capital. Please email resume w/salary history and samples, referencing job ID "ICD-W" in the subject line of your email, to hr@gaincapital.com. Resumes which do not include salary history will not be considered. Posted: 12/10/09 Apply Now

Родился в начале года Присоединяюсь к январским... 2 январь 1972 год Я сегодня узнал' date=' что на этом сайте есть человек, который родился [b']2 января 1972 года = один к одному[/b] Вообшето он меня сперва нашел И так, приз 1000 пипсов бонуса из моего демо-счета в демо-счет тому, кто отгадает того человека, кто родился в один день со мной... А может он сам появится? ... Закончился очередной торговый день и можно пофлудить... Всех с прошедшими и с наступающими днями рождений!

Узбекско-Афганская железная дорога... (оринигал статьи >>> www.fergana.ru) В конце октября 2009 года государственная железнодорожная компания Узбекистана выиграла тендер правительства Афганистана на строительство участка железной дороги Хайратон - Мазари-Шариф протяженностью 75 километров. А в конце ноября проект стоимостью 129 миллионов долларов утвердило узбекское правительство. Строительство начнется совсем скоро и завершится в 2011 году. Протяженность будущей ветки довольно мала – всего 75 километров. Однако эта дорога имеет очень большое значение для Афганистана. Через речной порт Хайратон на реке Амударья проходит почти половина импорта этой страны и значительный объем гуманитарных грузов, поэтому ввод в строй новой железной дороги позволит существенно увеличить грузовые перевозки. Идея строительства такой железнодорожной линии не нова. Презентация проекта строительства 80-километровой железной дороги из Термеза через Хайратон в Мазари-Шариф, включенного в план США по восстановлению и модернизации транспортных магистралей Афганистана, прошла в августе 2004 года во время визита в Ташкент министра иностранных дел Афганистана Абдулло Абдулло. Американцы были заинтересованы в том, чтобы связать Афганистан с развитой транспортной инфраструктурой Узбекистана – тогда еще главного стратегического союзника США в Центральной Азии. В свою очередь, Узбекистан также высказывал заинтересованность в создании трансфаганского коридора для выхода через Мазари-Шариф, Шиберган, Герат и Кандагар к международным морским портам Ирана и Пакистана. Тогда же в сотрудничестве с американскими компаниями были подготовлены технико-экономические документы проекта. Но дальше дело не пошло. Но в мае 2005 года грянули печально известные «андижанские события», на несколько лет отдалившие вчерашних стратегических партнеров друг от друга. С тех пор прошло пять лет, но Узбекистан интереса к проекту не потерял. Более того, он не терял зря время и со своей стороны хорошо подготовился. В частности, с 2001 года узбекские компании вели строительство 223-километровой железнодорожной ветки Ташгузар-Байсун-Кумкурган в обход территории Туркменистана. Трасса общей проектной стоимостью 447,1 млн. долларов связала центральные области Узбекистана через Гузарский хребет с южной Сурхандарьинской областью и вывела железнодорожные магистрали страны на Термез. Линию ввели в строй в августе 2007 года. Таким образом Узбекистан подготовил свою железнодорожную инфраструктуру для будущей интеграции с будущей первой железной дорогой Афганистана. Узбекские власти оказались крайне терпеливыми. Почти 2,5 года, с лета 2007 года по январь 2010 года, они ждали решения вопроса по строительству участка Хайратон-Мазари-Шариф. При этом у узбекской стороны уже имелись наготове строительные мощности, задействованные на линии Ташгузар-Байсун-Кумкурган. Речь идет в первую очередь о путеукладчиках и другой строительной технике, закупленной Узбекистаном в 2001 году на льготный кредит Японского банка международного сотрудничества (JBIC) в размере 156 млн. долларов. Интерес Узбекистана активно подогревался Пакистаном. В декабре 2003 года Исламабад заявил, что готов начать строительство 170-километровой ветки от пакистанского приграничного города Чаман до афганского Кандагара - самого крупного города на юге Афганистана. Однако политическая нестабильность в Пакистане стала главным тормозом осуществления инфраструктурной идеи. Если Узбекистан отремонтирует двадцатикилометровый участок железной дороги между Термезом и Хайратоном (а контрактом по проекту Хайратон-Мазари-Шариф это предусмотрено), то оба участка железной дороги - Термез-Мазари-Шариф и Чаман-Кандагар - станут важнейшими этапами в создании Трансафганского международного транспортного коридора. А Узбекистан превратится в крупнейшую во всем регионе перевалочную базу транзитных грузов. «Бизнес-сторона здесь нормальная», - считает эксперт Российского института стратегических исследований Аждар Куртов. – «С одной стороны, чем больше путей сообщения между двумя соседними странами, тем лучше. Отказ от строительства коммуникаций выглядел бы для Узбекистана неразумно, ведь он еще и зарабатывает на этом деньги. Что касается Афганистана, то для него - чем больше денег будет вкладываться в инфраструктуру, тем лучше. Есть надежда, что по этой дороге будет осуществляться и торговая деятельность». Но вот то, насколько эта торговля потребует именно железной дороги, а не автомобильной, - вызывает у эксперта большой вопрос. «Если, предположим, когда-нибудь в будущем наступит стабилизация, Афганистан неизбежно будет вынужден торговать с внешним миром. Но железная дорога предполагает торговлю в больших объемах. В этом плане для Афганистана более важен Китай, и то, насколько узбекское ответвление будет потом соединено с железными дорогами Китая». По мнению посла США в Ташкенте Ричарда Б.Норланда, Узбекистан должен существенно выиграть от сотрудничества с Афганистаном в экономическом плане. Железная дорога от Хайратона до Мазари Шарифа в перспективе может стать «выходом для всех стран Центральной Азии к морю, к рынкам и к портам Южной Азии», - считает он. Согласна с американским дипломатом эксперт РИА «Новости» и «Ферганы.Ру» Санобар Шерматова. «Здесь решаются две задачи: с одной стороны, осуществление военно-технических поставок, а с другой – цели чисто коммерческие. И я думаю, эта двуединая задача будет выполнена». На севере Афганистана, считает эксперт, есть проекты, которые могут быть решены именно с участием Ташкента. «Север Афганистана изначально был зоной влияния Узбекистана, как во времена СССР, так и после обретения независимости. Северные районы Афганистана – Шиберган, Мазари-Шариф – были буферной зоной: генерал Дустум работал, скажем так, в тандеме и под контролем узбекских властей и старался оберегать эту часть Афганистана от военных действий, не допуская туда талибов. Эти северные территории, граничащие с Узбекистаном и Таджикистаном, были самыми спокойными в Афганистане, и афганцы там жили лучше, чем на юге, где все было разрушено войной». Ташкент понимает, что экономическая помощь северу Афганистана поможет ему сохранить стабильность у своих границ. И это, по мнению Санобар Шерматовой, для Узбекистана сегодня - задача номер один. По словам международного обозревателя московской газеты «Время новостей» Аркадия Дубнова, Узбекистан был главной опорной базой советской интервенции в Афганистан, особенно на первом ее этапе, и кажется вполне естественным, что и для США Узбекистан тоже становится одной из таких основных опорных баз. «Договоренность между Вашингтоном, Ташкентом и Кабулом о том, что Узбекистан получает контракт на строительство фактически первой в Афганистане железной дороги, кажется естественным продолжением планов, которые строились еще в советские времена. Именно тогда предполагалось продолжить в Афганистан железную дорогу из узбекского Термеза через мост Дружбы над Амударьей». Узбекистану очень выгодно быть главным подрядчиком этого проекта со всех точек зрения: и с экономической, и с политической. «Для Ташкента это хорошая возможность и заработать, и усилить свое влияние на северные регионы Афганистана», - считает известный эксперт по Центральной Азии. «Интересно, что Узбекистан имеет контракт не только на строительство железной дороги. Ташкент претендует на участие и в строительстве автомобильной дороги от Герата до Кандагара», - делится своими данными эксперт. «Что касается преимуществ, которые получат США, то они тоже кажутся очевидными: во-первых, дешевая узбекская рабочая сила, во-вторых, строительные материалы и инфраструктура, которые будут обеспечиваться Узбекистаном. Американцам проще построить эту железную дорогу узбекскими руками, и дорога эта будет весьма эффективна для доставки американских грузов в центр Афганистана через перевал Саланг», - говорит А.Дубнов. С другой стороны, после того как все постсоветские государства Центральной Азии дали свое «добро» на организацию сухопутного «коридора» НАТО по своей территории, многие специалисты заговорили о том, что боевая активность талибов может перекинуться на север Афганистана, чтобы ударить по новым транспортным маршрутам. Может быть, активное включение Узбекистана в партнерство с Западом по Афганистану только нарушит безопасность региона и поставит сам Узбекистан под угрозу проникновения террористов? Как с сожалением отмечает посол США в Узбекистане Ричард Норланд в недавнем интервью ташкентскому журналу «Экономическое обозрение», северная сеть транзита, в самом деле, может оказаться целью для террористов. Но Штаты не намерены бросать своих партнеров в беде. Надо полагать, узбекские рабочие, занятые на строительстве 75-километровой железнодорожной ветки Хайратон – Мазари-Шариф, будут находиться по надежной защитой войск НАТО. «В НАТО, и не только в НАТО, ситуацию воспринимают очень серьезно», - говорит посол Норланд, подчеркивая, что страны Запада, воюющие в Афганистане, «занимаются решением этой проблемы». Таким образом, очевидно, что реализация масштабных экономических и политических амбиций Ташкента зависит, в первую очередь, от ответа на вопрос, удастся ли партнерам по антитеррористической коалиции сохранить в северном Афганистане должную стабильность.

Кажется пошли на пятую... Предыдушую сделку закрыл на +4пп. Вернулись обратно в зону МСФ = большая вероятность пробоя верхней границы... http://s59.radikal.ru/i164/0912/75/9eba80d802d9.gif >>> закрылся на +16пп (на м1 и м5 индикаторы в растерянности)... может будет флет... буду ждать. А пока за пол часа +20 пп. http://s51.radikal.ru/i133/0912/5d/1a7d629dc949.gif

Привет Насим. До пятой может два раза войду в рынок. Кстати на М-15 произошло подтверждение пробития...

Открылся... http://s07.radikal.ru/i180/0912/50/dd5d4e3c3376.gif

Вчерашнюю рисунку хорошо отработали (не дотянули до 61.8%). На сегодгяшнюю американскую сессию уровни МСФ = 0.9152-0.9188. Мысли на рисунке: http://s08.radikal.ru/i181/0912/d7/3302723b12dc.gif